750000个体户错过英国冠状支持 - 研究

  • 缺乏准备的75万最弱势的个体户由英国财政大臣上周威胁要“消灭了整整一代的早期创业者”宣布的措施,报告作者说。

超过75万自雇人士,在英国可以在冠状大流行中,在错过了政府的支持 新的分析 已经表明。

从阿斯顿结果业务校本 企业研究中心中心为体面劳动和生产率在曼彻斯特城市大学 建议谁最近已经开始了最容易受到收入的近总损失,威胁到个体经营者“消灭了整整一代早期的企业家”。

看着英国下提供给四类独奏个体户的支持,研究人员covid-19政策:

  • 建立个体户对他们来说,自我就业是一项重要工作
  • 新的自雇人士对他们来说,自我就业是一项重要工作,但谁没有提交在2019-20自我评估纳税申报
  • 自用作第二作业,并且;
  • 建立自雇谁增长他们的业务使自谋职业成为2019-20他们的主要工作。

使用来自数据 商业人口估计2019 从劳动力调查(LFS)BEIS和数据产生,他们发现,虽然3.65米建立自雇人士对他们来说,自我就业是他们的主要工作不符合政府的自营收入支持计划(seiss),756200自雇人士落入谁等三大类别,占了近五分之一的个体经营者(18%)。

该报告的作者警告说,这可能使许多个体经营者和他们的家庭遭受严重的困难,并指出,那些小有积蓄或者工作伙伴将获得很少或从通用信用(UC)系统或就业及支援津贴(ESA什么),目前定为每周只£73。

他们提出了一系列“非常可行的政策补丁”,将扩大符合冠状支持自雇人士的比例。

这些包括:

  • 允许没有2018-19自评税提交个体户到5月5日之前做出2019-20提交,从而使他们有资格在六月seiss付款。
  • 放松锥度和阈值普遍信用的全国紧急状态期间创造人人获得基本社会保护,避免危险的冠状病毒危机会不公平地削弱未来的房屋所有权,企业恢复投资,最舒适的退休生活的机会储蓄脆弱的个体户。
  • 支付赠款延伸到家庭为基础的个体工商户,以帮助吸收损失,管理现金流和支持自雇人士,以“透视”到数字交易或者在不同的商品和服务。
  • 确保“抵押贷款的节日”是提供给所有个体户和延期付款可以加入到抵押期限,而不是最初的3个月的沉寂之后,增加每月付款。

此外,研究人员说,大部分的自雇人士,为家庭为基础的个体经营者,没有资格由总理宣布小企业补助。这会留下许多面向业务的损失,并被迫申请到冠状业务中断贷款计划(cbils)的持续费用,但很多人会不符合贷款标准或想收入已经干涸承担债务在同一时间。他们指出,德国和丹麦这些国家的政府正在提供赠款,以自营业务遭受损失。

朱莉娅振奋,创业学教授在曼彻斯特城市大学商学院,说:

“而由总理宣布支持包是值得欢迎的,我们不能忽视的事实是自雇人士的显著比例根本没有根据的标题措施的保护。

“的一百万超过四分之三这一实质性组由人最容易受到收入损失 - 包括那些新自谋职业或对他们来说只是在最近才成为他们的主要工作。”

“许多人都马上大声呼救,除非政府积极响应,我们在看到早期的创业者锐减这场危机的整整一代人的危险。”

标志哈特,企业研究中心和阿斯顿商学院创业学教授副主任,他说:

“对于谁了投身到创业最近,或已经建立自己的业务了从过去的一两年划伤人,缺乏可用的支持会感觉像在牙齿一个任意球。

“此外,即使建立了自雇人士通常由政府公布的小企业资助计划排除在外,因为多数没有场地或雇用员工。和大多数将是非常谨慎的承担额外债务,看到他们通过。

“所有这一切意味着,在政府的支持包个体户严重漏洞。我们迫切需要解决这些问题,这是为时已晚“。

结束


1.报告全文

禁运报告全文PDF副本从曼彻斯特城市大学的中心体面劳动生产率和企业研发中心, “covid19:批评和建议,制定更全面和包容性的支持个体户”可在这里 或从詹姆斯请求吹捧(联系方式如下)

2.关于企业研究中心

ERC是英国领先的独立研究机构对经济增长,生产力和创新的中小型企业(中小企业)。它是由经济和社会研究委员会(ESRC),部门业务,能源和工业战略(BEIS),创新资助英国,知识产权局(IPO)和英国商业银行(BBB)。

在ERC是生产围绕中小企业的新的知识,使我们能够创造一个营商环境全国,在确凿的证据接地。我们想了解是什么让企业家和企业茁壮成长,所以我们可以从传播最佳实践的经验教训,使英国更成功的经济体。

该中心是由华威商学院教授斯蒂芬·埃洛普领导,标志着500万彩票主页的哈特伯明翰。我们的高级研究人员从两个阿斯顿世界一流的学者和华威大学,以及来自我们的合作机构,其中包括贝尔法斯特女王大学和斯特拉斯克莱德大学。

//www.enterpriseresearch.ac.uk

3.围绕中心体面劳动和生产率

我们如何塑造工作,既高效,公平吗?这是关键的研究问题驱动的研究人员在曼彻斯特城市大学的中心,体面劳动和生产率。工作是由经济和社会研究委员会,利华休姆信托,国家和地方政府以及其他资助。

该中心为体面劳动和生产力发展从事学术方法的工艺研究的问题,并与有关利益方制定切实可行的研究建议,真正有所作为。我们在自我就业和小企业特殊专长。

研究中的四个知识平台进行。其中之一是潘克赫斯特教授朱莉娅·劳斯导致性别和多样性研究中心的张艾嘉。

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如需进一步信息或安排采访,请联系詹姆斯ZPB同伙吹嘘上07989 610 276或发送电子邮件 james.tout@zpb-associates.com